Projekt: INTEGRACJA z pazurem
W dobie pracy hybrydowej, rosnącego wypalenia zawodowego i rozluźnienia więzi międzyludzkich, działy HR stają przed nowymi wyzwaniami. Jak skutecznie zintegrować zespół, który na co dzień widuje się głównie na ekranach monitorów? Jak obniżyć poziom stresu i zbudować autentyczne relacje w firmie? Odpowiedź może być zaskakująca i… czworonożna. Polityka „pet-friendly” przestaje być niszowym benefitem, a staje się strategicznym narzędziem do budowania zaangażowanych i zgranych zespołów.
ZGRANE STADO
Argumenty za obecnością psów w biurze to znacznie więcej niż tylko dobre samopoczucie ich właścicieli. To twarde dane i procesy biochemiczne, które realnie wpływają na całe środowisko pracy.
Badania naukowe potwierdzają, że kontakt z psem, nawet krótki, wywołuje w ludzkim organizmie kaskadę pozytywnych zmian. Obniża się poziom kortyzolu, czyli hormonu stresu, a jednocześnie wzrasta produkcja oksytocyny – neuroprzekaźnika odpowiedzialnego za budowanie więzi, zaufania i poczucia szczęścia. Co istotne, te korzyści odczuwają nie tylko właściciele psów, ale wszyscy pracownicy, którzy mają z nimi kontakt.
Liczby mówią same za siebie. W badaniu PAWrometer™ przeprowadzonym przez Banfield Pet Hospital aż 93% pracowników w firmach przyjaznych zwierzętom zadeklarowało obniżenie poziomu stresu i wzrost morale. Co więcej, 91% odczuwało większe przywiązanie i lojalność wobec pracodawcy. Z kolei globalne badanie Mars i Calm wykazało, że 93% pracowników w biurach otwartych na psy ma pozytywne nastawienie do przychodzenia do pracy.
EVENT INTEGRACYJNY Z UDZIAŁEM PSÓW
Czworonóg w biurze staje się naturalnym pretekstem do rozmowy, przełamuje lody i inicjuje interakcje między pracownikami, którzy w innych okolicznościach mogliby nigdy nie nawiązać bliższej relacji. Zamiast niezręcznej ciszy w kuchni, pojawiają się pytania o imię, rasę czy zabawne nawyki psa.
Te nieformalne rozmowy budują więzi w sposób znacznie bardziej autentyczny niż wymuszone ćwiczenia integracyjne. Badanie firmy Purina z 2017 roku wykazało, że 45% ankietowanych uważa, iż obecność psa wyraźnie rozluźnia atmosferę, a co piąta osoba twierdzi, że zwierzę bezpośrednio poprawia relacje między członkami zespołu. Psychologowie potwierdzają również, że praca w towarzystwie pupila pozwala skuteczniej wdrożyć nową osobę w funkcjonowanie firmy, zacieśniając więzi i skracając okres adaptacji.
Choć stała obecność psów w biurze przynosi wiele korzyści, nie każda firma może sobie na to pozwolić ze względów logistycznych, alergii czy obaw części zespołu. Idealnym rozwiązaniem, które pozwala czerpać wszystkie zalety z interakcji ze zwierzętami w kontrolowanych i bezpiecznych warunkach, jest zorganizowany event integracyjny z udziałem psów.
Wyobraź sobie kilkudniowe warsztaty w malowniczej scenerii, z dala od biurowego zgiełku, gdzie Twój zespół, pod okiem profesjonalnych trenerów i behawiorystów, uczy się nowych umiejętności poprzez wspólną pracę i obserwację psów.
Przykładowy plan wydarzenia:
– Dzień pierwszy. Fundamenty komunikacji. Zaczynamy od teorii – uczestnicy uczą się odczytywać mowę ciała psów, co jest doskonałym treningiem empatii i komunikacji niewerbalnej, kluczowej w relacjach biznesowych. Wieczorny, wspólny spacer to idealna okazja do integracji w nieformalnej atmosferze.
– Dzień drugi. Współpraca w praktyce. To czas na intensywne ćwiczenia w grupach, które pogłębiają wiedzę z poprzedniego dnia. Zamiast rywalizacji, skupiamy się na zaawansowanych warsztatach z psiej komunikacji. Zespoły obserwują kontrolowane interakcje między psami, ucząc się odczytywać subtelne sygnały i rozumieć dynamikę grupy. Zajęcia uczą empatii, uważności na komunikację niewerbalną i budowania zaufania, co bezpośrednio przekłada się na efektywność w projektach firmowych. Na zakończenie ćwiczenia wyciszające (np. „kąpiel leśna”), które skupiają się na tym, jak przenieść nabyte umiejętności i wnioski do codziennej pracy w biurze.
Dzień trzeci. Zakończenie i podsumowanie.
Takie wydarzenie to coś więcej niż standardowy benefit. To inwestycja w zgrany, zmotywowany i zrelaksowany zespół. Nauka w nieformalnej atmosferze i dzielenie się wyjątkowymi doświadczeniami naturalnie zbliżają ludzi, redukują stres i tworzą niezapomniane wspomnienia, które cementują zespół na długo po powrocie do biura.
Chciałbyś zorganizować podobne, wyjątkowe wydarzenie w swojej firmie? Stworzyć coś wartościowego dla pracowników i ich czworonogów? Serdecznie zapraszam do kontaktu – razem możemy zaplanować event, o którym Twój zespół będzie mówił miesiącami!
